ゴールデンウィークの間の出社日。私の行っている会社はカレンダー通りの営業です。
東京の新橋に会社があるのですが、割と人が多くて驚きました。そんなに皆お仕事なんでしょうか？「ワークライフバランス」だの「働き方改革」だの行っても、まだまだ古い体質の会社や働き方が横行しているのでしょうか？因みに私が行っている会社は思い切り古い体質です。古過ぎて動脈硬化を起こしています。
3連休と3連休の箸休めの様な出社。面倒だから休みにしてしまっても良いのにね。こういうところを働く方の立場に立って休みにしたら、労働者はやる気が出たりするでしょうに。目先の損得ばかり考えていては会社経営はうまくいかないと思うのですが。
